● 内容聚焦，追求实效性：
课程紧紧围绕如何实现“一利五率”为指导思想来构建学习内容和体验设计。
● 学习效果好，应用性强：
训战结合，在体验中学习，在学习中改变，好懂、好记、好用。
● 学员投入度高：
沙盘直观性、趣味性、竞争性的特点，吸引学员全情投入。
课程对象
管理者——公司中高级管理人员、各级管理者和骨干人员；后备干部——公司未来的企业领导或后备干部
标准时长
2 天，1 天 6.5 小时，两天不低于 13 小时
适宜人数
5-6 人 / 组，共 6 组
● 内容聚焦，追求实效性：
课程紧紧围绕如何实现“一利五率”为指导思想来构建学习内容和体验设计。
● 学习效果好，应用性强：
训战结合，在体验中学习，在学习中改变，好懂、好记、好用。
● 学员投入度高：
沙盘直观性、趣味性、竞争性的特点，吸引学员全情投入。
课程对象
管理者——公司中高级管理人员、各级管理者和骨干人员；后备干部——公司未来的企业领导或后备干部
标准时长
2 天，1 天 6.5 小时，两天不低于 13 小时
适宜人数
5-6 人 / 组，共 6 组
