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职业梦工厂—新人融入,实现转变

授课对象
企业新人
授课时长
2天
课程目标
● 培训后,组织将有如下收益;
● 减少新员工的启动成本;
● 让新员工感觉受团队的欢迎,从而增强其归属感;
● 减少新员工的焦虑程度,削减其对新的工作环境和其它同事的紧张感;
● 降低新员工在试用期内的离职率;
● 减少团队管理层和 Co-Worker 对新员工的培训时间。

课程概述

本课程适用于加入组织六个月以内的新员工,1-3 个月内效果最佳

课程设置

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